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自動車生産ライン/産業用ロボット動作検討エンジニア

トヨタ自動車生産工場で使用される産業用ロボットの動作検討、
動作プログラムの作成を担当するエンジニア職です。

ロボット選定、動作プログラム作成、現地立上げまで、生産準備のデジタルエンジニアリングに関われます。

【具体的には】

・シミュレーションソフト・3DCADによるロボット動作検討
・ロボット選定、動作プログラム作成
・生産ラインの工程整備、現地立会い
・実機ロボットの操作・ティーチング

現場調整力を活かしながら、ロボット領域の専門性を高められる仕事です。

  • 募集職種
    • 産業用ロボット動作検討・ロボットティーチング担当

  • 求めている人材
    • 現場調整力を活かしながら、ロボット領域の専門性を高められる仕事です。

      ・生産設備の工程整備や施工管理経験を活かしたい方
      ・3DCADやロボットシミュレーションに関心がある方
      ・自動化・省人化の最前線で技術を磨きたい方

  • 必要な経験・能力等
    • 必須
      ・生産設備の工程整備
      ・または施工管理の実務経験をお持ちの方
      歓迎
      ・3DCAD/シミュレーションソフトの使用経験
      ・産業用ロボットの教示経験
      学歴
      • 大学院
      • 大学
      • 高専
      • 短大
      • 専修学校
      • 高校
      資格
      第一種運転免許普通自動車
  • 職場環境
    • 拠点全体メンバー
      32名
      配属予定チーム
      リーダー1名(40歳)
      メンバー7名

      ※入社後すぐ、(株)トヨタプロダクションエンジニアリングに派遣
      喫煙環境
      全面禁煙
  • 勤務地
    • 予定勤務地
      愛知県豊田市
      事業所名
      トヨタ自動車 元町工場
      所在地
      愛知県 豊田市 元町一番地トヨタ自動車株式会社元町工場内
      最寄駅
      名古屋鉄道 名鉄三河線 土橋駅
      備考
      従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般
      転勤
      原則なし

      ※事業運営上必要な場合、本人の意向を確認のうえ配置転換を行うことがあります
  • 給与
    • 形態
      月給制
      月給
      ¥255,000~¥300,000
      想定年収
      ¥3,700,000~¥4,300,000
      賞与実績
      年2回
      ※2024年は3回支給実績あり
      諸手当
      通勤手当(会社規定に基づき支給)
      残業手当(残業時間に応じて別途支給)
      試用期間
      3ヶ月
  • 勤務時間
    • フレックスタイム制度
      コアタイム10:00~15:00
      就業時間
      1日あたり所定労働時間
      8時間
      休憩
      60分
      残業
  • 休日・休暇
    • 休日
      年間120日程度
      休暇
      夏季休暇
      年末年始は当社カレンダーに準ずる
      有給休暇
      有(10日~)
  • 制度・福利厚生
    • 休暇について
      案件の状況によって休日出勤が発生する場合があります。その場合は別日に振替休日を取得いただけます。
      手当
      時間外勤務手当
      休日勤務手当
      深夜勤務手当
      出張手当
      通勤手当
      単身赴任手当
      家族手当
      社会保険完備
      福利厚生・社内制度
      社会保険完備
      リフレッシュ休暇
      友人紹介制度
      社員表彰
      フレックス制度
      はぐくみ企業年金 AIGハイパーメディカル
      • 業務災害補償制度
      • 疾病見舞金制度
      • 各種健康相談窓口等あり
      資格取得支援について
      • 業務に関わる資格については規定内で負担いたします。
      資格取得支援について
      業務に関わる資格については規定内で負担いたします。
      受動喫煙防止措置
      敷地内禁煙(屋外に喫煙場所を設置しない)
      定年
      65歳
      退職金
      寮・社宅
      その他制度
      出産・育児支援制度
      時短制度
      自転車通勤可
      服装自由
      副業可能
      ※それぞれ社内規定有。
      ※服装に関してはクライアント先常駐の場合は、クライアント先規定に従う

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